l'Echo de l'AFIPP

Le jeudi 23 mars 2023, les stagiaires de l’AFIPP de Beauvais se sont rendus à la visite de l'entreprise Massey Ferguson qui travaille avec AGCO et GIMA. La visite a été présentée par Monsieur Jean Luc Gourgechon. 

C’est une entreprise qui emploie 2500 salariés qui travaillent en équipe dans différents métiers et postes. Cette entreprise fabrique des tracteurs entre 80 à 100 par jour, sachant que les équipes fonctionnent en 3/8 et 5/8 jour et nuit.
Massey Ferguson s’étend sur 4 plateformes :
    Beauvais 1 production des boites de vitesse.
    Beauvais 2 production des cabines.
    Beauvais 3 le site logistique.
    Beauvais 4 avec AGCO qui nettoie les différentes pièces par machine.
Les moteurs de tracteur sont fabriqués par GIMA sur le site des Pays-Bas.
Massey s’occupe de monter les boites de vitesse, les réservoirs, carrosseries…
Les différents métiers de cette entreprise sont : ingénieurs, techniciens, contrôleurs techniques d’homologation de circulation, peintres, caristes, manutentionnaires, opérateurs de produits fluides, testeurs, operateurs de nettoyages sur différentes pièces mécaniques et des designers. Cette entreprise comporte plus de 30 métiers différents.
La fabrication est composée de : 
    17% des tracteurs sont livrés en France.
    83% sont envoyés à l’étranger.
Avec l’évolution, ils ont maintenant trois différents modèles de tracteurs qui sont :
    MF 5711M avec 1122 modèles vendus.
    MF5S.145.D6 avec 718 modèles vendus.
    MF7S.180.D6 avec 710 modèles vendus.
Ce sont les modèles les plus vendus dans le monde.

Nous remercions l'entreprise MASSEY FERGUSON de nous avoir accueillis et accompagnés dans cette visite très instructive.

Le 24/03/2023, en fin de matinée, l'ensemble des stagiaires des dispositifs de Beauvais ont assisté à un webinaire sur les métiers du numérique avec le Greta Oise et SIMPLON qui sont en partenariat. Ce webinaire avait pour objectif de découvrir les métiers du numérique qui recrutent et les formations associées (développement web, infrastructures et réseaux, cybersécurité, Data/IA, médiation numérique) sur la Région Hauts-De-France.

Témoignage des stagiaires:
Durant ce webinaire présenté par Cléa, Guldjan, Alice et Francesca, formateurs et responsables,  nous avons pu accéder à différentes informations sur les métiers du numérique.
Simplon existe depuis 10 ans et depuis 6 ans en Haut-de-France, le Greta existe depuis 49 ans.
Les métiers du numérique:
Les formations qui nous ont été présentées sont :
    Technicien réseau : Intervenir sur les réseaux locaux
    Médiateur numérique : Accompagner les personnes dans les démarches administratives sur ordinateur (pôle emploi, Amélie, Caf etc…)
    TAI (Technicien assistance informatique) : Une personne qui maitrise l’utilisation de l’ordinateur et des logiciels installés et qui le montre aux utilisateurs.
Formations dans l’infrastructure/réseau et cybersécurité (MEL)
    Technicien supérieur système réseau : Niveau TAI
    Marketing et communication 
    Développeur Web
    Administration CLID : Bientôt en alternance
Ces formations proposées sont certifiantes, donc avec un diplôme dès la sortie. Grâce à eux, 40 métiers dans le numérique ont vu le jour dans les agences Pôle Emploi.

Dans le cadre du dispositif  "Lire Ecrire et Agir", les stagiaires sont amenés à travailler le développement durable et le recyclage. C'est ainsi que les stagiaires de St Just en Chaussée, après recherches et concertation, ont décidé de s'intéresser au problème des mégots.

Témoignage des stagiaires:

Le constat était : 

• Comment faire pour sensibliliser les fumeurs afin qu'ils ne déposent plus leurs mégots par terre devant le centre de formation ? 
• Existe -t-il un moyen de recycler les mégots? Ce serait peut-être un moyen pour les sensibiliser et ainsi moins polluer la planète. 

C'est ainsi que nous avons fait des recherches sur Internet et que nous avons trouvé la société "Tchaomégot", une start up créée il y a 3 ans et qui se situe à Bresles, tout près de chez nous.
Nous avons pris contact avec eux pour en savoir plus sur le développement de leur société et ce qu'ils proposaient pour le recyclage. Ils nous ont envoyé une brochure avec les différentes méthodes qu'ils développent. 
Nous leur avons fait une demande de devis de cendrier et un sac de contenance de 25 litres. Par la suite, nous avons organisé avec eux, le 23 mars 2023, une visioconférence durant laquelle Elodie, une employée de Tchaomégo, nous a fait une présentation personnalisée de l'entreprise. Nous avons pu également lui poser des questions et nous avons convenu d'organiser une visite de l'entreprise. 

D'un autre côté, nous avons créé des affiches de sensibilisation ainsi qu'un jeu question/réponse avec la plateforme numérique Kahoot. Nous sommes aller animer notre atelier  de sensibilisation auprès des autres stagiaires de la plateforme,  le dispositif "Dynamique vers l'emploi".

Témoignage des stagiaires de Méru JULES, FOUAD, EMILIE et MERA (DVE) et DIDIER (LEA)

Le 17 Mars 2023 s’est tenu à Beauvais, à la salle SABLIER, sous la supervision de NADEGE LEFEBVRE, présidente du Conseil Départemental de l’Oise et de NICOLE COLIN vice-présidente du Conseil Départemental chargée des personnes âgées et des personnes handicapées UN FORUM DE SENSIBILISATION AUX HANDICAPS

Dans une atmosphère chaleureuse et motivante, nous avons rencontré des professionnels que nous avons regroupé en 4 pôles différents   :
Insertion professionnelle : 
    CAP EMPLOI, IPSOH, MDPH, CPAM ET DIFFERENTES MUTUELLES…

Information orientation générale : 
    MDPH, RESEAU TC AVC HDF, CENTRE DE RESSOURCES ENFANCE ADSEAO, MEDICIS …

Scolarité et handicap : 
    INSPECTION ACADEMIQUE, POLE ADAPTATIONS SCOLAIRES HANDICAP, UNAPEI 60, ASSOCIATION 60DYS…

Accompagnement vie quotidienne : 
    CAMSP, UNAPEI60, SERVICE AIDE A DOMICILE …

Cet évènement nous a permis de nous rapprocher de professionnels du handicap qui ont répondu à nos questions avec une grande bienveillance. Merci de nous avoir accueillis dans les meilleures conditions malgré l’affluence !

Témoignage des stagiaires de Méru Isabelle, Viviane, Jérôme, Marie, Joséphine, Kahina, Océane et Clémentine 
Le Vendredi 17/03, le groupe DVE de Méru s’est rendu à l’AFCI DE BEAUVAIS dans le but de découvrir et visiter ce centre de formation et découvrir les formations qualifiantes qu'il propose. Nous avons pu visiter les salles de formation développeur Web ainsi que l'appartement témoin pour la formation ADVF.

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Ils nous ont expliqué que si nous étions intéressés par une des formations proposées il fallait venir aux journées suivantes :
•   1er Vendredi du mois pour la formation ADVF (Assistante de Vie aux Familles)
•   2ème Vendredi du mois : (WEB et Pack Bureautique)
•   3ème Vendredi du mois : (Portes ouvertes)
•   4ème Vendredi du mois : (CUISINE) 

Témoignage des stagiaires de Beauvais (Rezika ,Nouhaila, Aurélie, Coralie, Amy)

Le 14 mars 2023, nous avons visité le centre de Tri de Villers St Paul. Nous avons été reçus par deux personnes du site de recyclage. Ils nous ont expliqué comment collecter les déchets et le transport par container (train) ou par benne (camion); Ils sont pesés, triés grâce aux machines, trommel, tri optique, tri magnétique.

Dans la collecte sélective il y a trois sortes de tri:

Le tri trommel : permet de séparer les déchets selon la taille (tambour en allemand)

Tri optique : trie les matières par couleur.

Tri magnétique : une machine qui s’appelle (over Bond) qui est aimantée ça permet de trier le métal.

La visite était très valorisante et intéressante. Cela nous a appris à mieux comprendre le tri et donc à améliorer au quotidien le tri de nos déchets ménagers.

Témoignage des stagiaires des deux dispositifs de Méru.

Dans le cadre de notre travail sur le développement durable, nous sommes allés, le mardi 14 mars 2023, visiter le centre de tri  de la SMDO (Syndicat Mixte du Département de l’Oise) qui se trouve à Villers-Saint-Paul. L'objectif de cette visite était de découvrir le milieu du recyclage. Nous avons été accueillis par les animateurs et le personnel de la SMDO. Ils nous ont fait découvrir la plateforme et la chaine de tri. Cette visite était très intéressante et nous remercions la SMDO du temps qu'ils nous ont consacré.

Arrivée sur le site

La chaine de tri

Micro-projet réalisé par les stagiaires du dispositif LEA de Méru.

En janvier, nous avons débuté un micro-projet qui avait pour objectif de ramasser les déchets tout autour de notre centre de formation situé au quartier de la Nacre à Méru. Nous voulions faire un geste pour l'environnement et sensibiliser les gens. 
Nous avons tout d'abord formé deux équipes de travail: une équipe pour définir l'organisation, le plan de ramassage et l’autre pour le budget à proposer à la Direction de l'AFIPP: achat de sacs, gants et pinces de ramassage.
Ensuite nous avons fait notre demande à la direction pour approuver et financer notre idée. Ils ont accepté et on a reçu le nécessaire.
Aujourd’hui, nous avons finalisé notre projet avec succès. Notre équipe a surtout constaté que les personnes que l'on rencontrait ne comprenaient pas pourquoi on avait envie de ramasser les déchets laissés par terre. C'était l'occasion de leur expliquer notre démarche et de les sensibiliser. 

Le mardi 14 mars 2023, dans le cadre d'un partenariat avec le Pôle Mobilité de Beauvaisis et l'auto-école COLDEFY, plus de 40 de nos stagiaires ont participé à une demi-journée entièrement dédiée à la mobilité.  Celle-ci avait pour but de faire essayer des véhicules manuels et automatiques , munis de doubles commandes afin de manipuler un véhicule, de renouer avec la conduite automobile, ou de lever des freins éventuels liés à des croyances.

Témoignage des stagiaires du dispositif LEA de Beauvais "Sandra, Véronique, Jérémy, Natacha, Benjamin, Amy, Nouhaila, Coralie, Aurélie"

Le 14 mars 2023, nous nous sommes rendus au Pôle Mobilité du Beauvaisis au quartier Saint-Jean à Beauvais pour une initiation à la conduite.
Nous avons été partagé en deux groupes, un le matin et un autre l’après-midi. Nous nous y sommes rendus en transport en commun et certains avec les minibus de l'AFIPP.
Nous avons alors commencé par écouter la présentation de tous les membres de l’équipe du centre puis de tout le personnel de l’Auto-école COLDEFY qui se situe à Saint-Geneviève et Noailles.
Nous avons rempli quelques fiches de renseignements et ensuite on a effectué un code de la route.
Nous avons été appelés par équipe de trois pour aller faire le test de conduite sur voiture manuelle et automatique.
Nous avons tous apprécié cette journée qui a été riche en découverte de nouvelles sensations même si pour certaines personnes l’expérience a été stressante.
Nous remercions le centre et tout le personnel de l’auto-école, de leur mobilisation pour nous avoir permis de conduire.
 

Témoignage des Stagiaires LEA de St Just en Chaussée "Adeline, Cécilia, Eric, Fabienne, Jessica, Morgan, Romain, et Valentin"

Nous nous sommes rendus, avec le mini bus de l’AFIPP, à l’auto-école COLDEFY qui se situe à Beauvais. Dans un premier temps,  les personnes qui nous ont accueillis se sont présentées. Le personnel de l'auto-école se compose de 10 personnes. Ils ont chacun leurs compétences et ils nous ont expliqué leur fonction. Il y a  un président, un directeur pédagogique, une directrice commerciale, une directrice de gestion financière, deux assistantes commerciales et cinq enseignants de la conduite. Après cette présentation, nous avons rempli des formulaires de renseignements et d’évaluation puis, les moniteurs nous ont regroupés par groupe de 3 personnes.

L'objectif était de tester la conduite et également de participer à une séance de code. En effet, certains d'entre-nous ne sont pas mobiles. Nous avons découvert les bases du poste de conduite et de la voiture. Chaque personne a conduit avec un moniteur durant 15 à 20 minutes. Nous nous sommes testés sur différentes voitures (boite manuelle et boite automatique). Les moniteurs de conduite nous ont évalués et nous ont demandé nos préférences quant à la boite utilisée. A la fin, nous avons tous eu un maillot de l'auto-école COLDEFY.

LEA de St Just en Chaussée (2ème groupe) 

Mardi 14 mars 2023, nous avons eu  l’opportunité de participer à une journée de découverte sur la conduite à l’auto-école Coldefy. Durant cette journée, grâce au dévouement des moniteurs, nous avons eu l'occasion de conduire une voiture automatique et manuelle pour redonner envie aux anciens conducteurs de se remettre à la conduite et initier les débutants.

Certains d’entre nous ont même participé à une séance de code et ont pu faire leurs premiers pas dans le monde du permis. Si pour certains, c’était une simple piqûre de rappel, pour d’autres, c’était un saut dans l’inconnu et cette journée leur a donné envie de se lancer. En conclusion, cette journée a été bénéfique pour beaucoup d’entre nous. Nous avons pu découvrir ou redécouvrir les joies de la mobilité. Cela a permis de nous remotiver et donner l'envie de devenir totalement autonomes pour se déplacer. 
 

LEA de St Just en Chaussée (3ème groupe) 
Quand on est arrivé, la Direction de l’auto école COLDEFY s'est présentée à tour de rôle et ils nous ont expliqué ce qu’on allait faire. 
Après avoir rempli des documents de renseignement, nous avons suivi un moniteur qui s’appelait Olivier et on a commencé la conduite. Olivier nous a évalués pour connaitre nos besoins en heures de conduite. Nous avons apprécié cette sortie,  ils ont été supers. C'était bien de pouvoir tester la boite manuelle et la boite automatique. Nous savons aussi à quoi nous attendre le jour où l'on devra passer notre première heure de conduite.